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【内容紹介】「どんな環境でも柔軟に働ける」自由を手にして、あなたのキャリアの“最適解”を合理的に選ぶ方法とは?★★自分だけの「LIFEWORK」を見出して、会社に縛られる人生から抜け出そう★★【副業から起業、上場へ――「未来の働き方」パイオニアが提言!】「働き方の王道」=「企業勤め」はもう古い!本書では、「やりがいのある好きな仕事を、自由に選び取る」生き方を手に入れるための方法を紹介します。従来の日本型雇用が崩壊する現代、1社にだけ縛られていては、生き抜いていくのは難しいでしょう。そんな中で、「これが自分のスキルだ!」という武器を持つことができれば、企業に依存せずに自由に生きていく足掛かりになります。だからこそ、どうか皆さんには「今の会社を出ても働けるスキル」を見出し、身に付けてほしいのです。これまでは組織が人材を選んできました。これからは、一部の選ばれた人材だけが、組織に選ばれる時代です。自分の「ライフワーク」を探し出して、人生100年時代を味方につけましょう。●本書はこのような方にオススメです。・「今の会社にいてもいいのか?」と不安に感じている →大学卒業後に入社した1社目で、定年まで勤めあげようとしていませんか? →大企業のブランドを、妄信してはいませんか?・「仕事にワクワク感・ヒリヒリ感がない」 →あなたは今、会社に雇用されて働いていますか? →正社員のほうが、フリーランスよりずっと安泰だと思ってはいませんか?・「1年後、5年後、10年後には、今の仕事を続けたくはない」 →これまで、会社以外で副業やボランティア活動をしたことがありますか?」 →「転職や独立・起業はハイリスクすぎる」と、ただ眺めてはいませんか?●「未来の働き方」とは?それぞれのライフステージに応じて、「独立・起業・副業・兼業・フリーランス」などの選択肢から、柔軟に最適なキャリアを選べる働き方です。人生の大きな過渡期が訪れた際も、「働き方」さえ自由に選べれば、私たちの人生はもっと自由に、もっと豊かになっていくはずなのです。●ライフワークとは?「ライフワーク」とは、「夢や自分の好きなことを追い求めるための仕事」です。天職、生きがい、やりがい、自分の人生を賭けるに値する仕事、自己実現の仕事のことです。仮に「もっと稼げる仕事が他にあるよ」と言われても、「いや、自分はこれをやりたい、極めたいんだ」と胸を張って言える仕事、心から「やりたい!」と願う仕事のことです。●ライフワークを見つけるためには?「いつでもどこでも働いていける」スキル=「ポータブルスキル」を見出すことで、空間・時間の制約から解放されることができます。「ライフワーク」を見つけ出すヒントは、あなたが築いてきたキャリアの中に眠っています。●社外に飛び出せばスキルは“宝石”になる実は、一見「他の会社では通用しない、取るに足りない、誰でも持っているものだ……」と思えるスキルこそ、場所を変えれば『喉から手が出るほど欲しい』能力・スキル・経験になりえる」のです!!【著者紹介】[著]岡本 祥治(おかもと ながはる)1976年生まれ。神奈川県出身。株式会社みらいワークス代表取締役社長。慶應義塾大学理工学部を卒業後、アンダーセン・コンサルティング(現アクセンチュア)株式会社に入社。金融、通信業界などのプロジェクトに参画した後、ベンチャー企業の経営企画部門へ転職。海外・日本47都道府県などの旅を通じて「日本を元気にしたい」という想いを強め、2007年に起業、2012年に株式会社みらいワークスを設立。働き方改革やフリーランス需要の拡大とともに急成長し、2017年に東証マザーズへの上場を果たす。現在は、独立プロフェッショナルのためのビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』、転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』、都市部人材と地方企業をマッチングする副業プラットフォーム『Skill Shift』、地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』などを運営するほか、45歳以降のセカンドキャリア構築を支援する『HRソリューション』、企業・自治体のオープンイノベーションを支援する『イノベーション・サポート』といったソリューションを展開するなど、事業を通じて「『人生100年時代』を生き抜く為の社会インフラ創造」「東京一極集中の是正」「人材流動性の向上」といった社会課題の解決に取り組む。【目次抜粋】はじめに第1章 自分だけのライフワークをつくろう第2章 会社に依存するキャリアの危険性第3章 フリーランス時代の到来第4章 ポータブルスキルを見出す第5章 ライフワークを見つけるために第6章 「自由な働き方」の戦術おわりに
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