「今の仕事は自分に向いていない」
「もう職場に行きたくない」
だけどスキルも資格も実績もない…
大丈夫、転職できます！
転職デビルとの対話形式で５０のテクニックが身に付く！
強みがない。スキルがない。資格も実績もない――。
そんな人には、転職は無理だと思いますか？
転職に成功できるのは、頭が良くて仕事ができる優秀な人だけだと思いますか？
今の段階では、そう思っていてもかまいません。
本当にそうなのか？ 他人に誇れる強みがなければ、転職はうまくいかないのか？
この本を読みながら、じっくりと考えてみてください。
「どうせ転職なんて無理だ」と我慢して働いているすべての人へ――
◎転職未経験なのに「自分にはムリ」と決めつけるな
◎新卒３年以内の転職は減点要素
◎「第二新卒」の罠
◎転職の９割は企業選びで決まる
◎転職先はどのように探せばいい？
◎未経験でも「経験者募集」に応募せよ
◎「強み」がない人の書類選考対策
◎背伸びはするな、等身大も見せるな
◎志望理由が思いつかないときは？
◎アイスブレイクでなぜ「天気の話」をしてはいけないのか
（本書の内容）
第１章 「強み」がないと転職はできない？
ほとんどの人間には「強み」なんてない／「強み」がない人の「キャリア生存戦略」／転職は早い方が良いか、３年は我慢すべきか／結局「この人、やってくれそうだな」がすべてを決める
第２章 「強み」がない人の企業選び
転職の９割は企業選びで決まる／転職先はどのように探せばいい？／業界や職種の絞り方が分からない／過去の経験を活かすのが大事
第３章 「強み」がない人の書類選考対策
職務経歴書に何を書けばいいのか／自己ＰＲ対策(1)現職と転職先の共通点を探せ／(2)企業の求人票を研究せよ／(3)背伸びはするな、等身大も見せるな
第４章 「強み」がない人の面接対策
とっておきの面接テクニック／面接での評価を上げる工夫／内定オファーを勝ち取るのは「コミットメントの強さ」
第５章 「強み」がない人の転職決定プロセス
「入社後にうまくやっていけるか」という不安／「強みがない」を払拭するために
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