ムダ取り、メンタルヘルス改善、モチベーション向上を実現した
改革の仕組みを公開！
IT企業にありがちな、メンタル罹病、残業時間、モチベーションなどの
問題を改善し、営業利益率を2倍にした日立ソリューションズ。
その「働き方改革」の実践方法を公開！
制度改革やテレワーク、社内施策の進め方を豊富な資料で紹介、
企業の総務、経営管理部門、IT部門の方向け。
【目次】（一部）
■Chapter1 合併・再編による変貌をきっかけに
再編をめぐる沿革／高齢化が進行する人／介護負担の増加
社員意識の変化／ワークライフバランス効果
■Chapter2 ワークスタイルを変えていく取り組み
改革の目的を明確化／トップからの手紙／ムダ取りワーキング・グループ／
社内広報
■Chapter3 ワークスタイルを変えるIT活用のケーススタディ
働き方改革とITソリューション／RPAのケーススタディ／
ストレス予測のケーススタディ／チャットボットのケーススタディ／
改革を支えるITツールの成長
付録：制度改革・環境整備の考え方テンプレート集
※本電子書籍は同名出版物を底本として作成しました。記載内容は印刷出版当時のものです。
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