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今のオフィスでは、従業員がみな心地良く活動できていますか?それぞれがパフォーマンスを発揮でき、生産性を向上させているでしょうか?働く人が生き生きと仕事をするためには、働く空間のしつらえが大きく影響します。「オフィス」には、働く人を変え、会社を強くする力があるのです。では、どのようなオフィスにしたらいいのでしょう。そのヒントを、「オフィスのプロ」イトーキでオフィスの在り方や新技術の研究をしている編著者が、わかりやすくまとめました。イトーキ社内での実証実験や、コンサルティングサービス支援先での実績など、集まったデータをもとにオフィスの最前線を解説。LIXIL、オタフクソースなどの「人と交流し協働するオフィス」や、福井の老舗メーカーの「人が集まるオフィス」ほか、経営戦略的視点からリニューアルした実例をカラー写真とともに多数紹介します。従業員のパフォーマンスを上げるオフィスの効果や、人的資本経営につながる職場環境のしつらえ方など、データや事例を交えてオフィスづくりのノウハウを示しながら、「会社を強くするオフィス」像を探っていきます。<目次>はじめに第1章 オフィスが生み出す会社のチカラ ――働きやすさと生産性向上の秘密コラム■オフィスは、時代とともに変わる 経済と働き方の変化が生んだ、日本独自の進化第2章 交流と協働のオフィスCASE1 株式会社朝日新聞社CASE2 株式会社LIXILCASE3 オタフクホールディングス株式会社第3章 人が集まるオフィスCASE4 株式会社松川レピヤンコラム■中央区立晴海図書館 公共施設が目指した 人が集まりたくなるサステナブルな空間づくりコラム■製造拠点も「人が集まる場」になる。 イトーキのリニューアル事例が示す 工場の新しいオフィス像・新しい働き方第4章 人を育てるオフィスCASE5 東洋エンジニアリング株式会社第5章 進化し続けるオフィスCASE6 株式会社メニコンコラム■オフィスは、測れる。イトーキが取り組む 「データで考える」オフィスづくりエピローグ
9784296122981
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1位
元戦闘用奴隷ですが、助けてくれた竜人は番だそうです。
2位
さようなら王子様、どうか私のことは忘れてください
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