DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 03年11月号

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│Feature Articles│P.F.ドラッカー マネジメントの源流

【特別インタビュー】〈新しい競争、ナレッジ・コミュニティ、自己分析〉 明日への指針（上）　　●クレアモント大学院大学 教授　ピーター・F・ドラッカー

〈全著作を振り返る〉 なぜドラッカーを読むのか　　●編集部　元HBR編集長（一九八九～九二年） ハーバード・ビジネススクール教授　ロザベス・モス・カンター／元HBR編集長（一九九四～九九年） ブリッジ・ストーン パートナー　ナン・ストーン／元HBRシニア・エディター モニター・グループ CKO　アラン・M・カントロー

【未訳論文(1)：一九五〇年三月発表】〈未来を読む〉 経営者の使命
【未訳論文(2)：一九五二年五月発表】〈労働集約と知識集約の相違点〉 プロフェッショナルを活かす
【未訳論文(3)：一九五五年一一月発表】〈社会責任と経営戦略を両立する〉 「経済人」を超えて
【未訳論文(4)：一九五九年一月発表】〈未来の進歩のために〉 経営科学の罠
【未訳論文(5)：一九五九年五月発表】〈グローバル経済との共栄〉 一国繁栄の終焉
【未訳論文(6)：一九六二年三月発表】〈企業と経営者は社会機関である〉 大企業の使命

〈時代を超えた示唆と助言〉 ドラッカーとともに　　●【特別寄稿】ウシオ電機 会長　牛尾治朗／松下電器産業 社長　中村邦夫／旭化成常任相談役　山本一元　【特別対談】元NEC 名誉会長　小林宏治／元ソニー 会長　盛田昭夫

│OPINOIN│

│HBR Articles│

〈新興国と先進国の経済協調を目指して〉 リンカーンの知恵　　●ゴールドマン・サックス 副会長　ロバート・D・ホーマッツ

〈HPのiコミュニティ・プロジェクト〉 第三世界との共進化　　●ヒューレット・パッカード 企業問題担当シニア・バイス・プレジデント　デボラ・ダン／ストーン・ヤマシタ・パートナーズ 共同創設者兼プリンシパル　キース・ヤマシタ

〈天空から見える〉 二〇世紀の愚、二一世紀の予感　　●ロンドン・ビジネススクールフェロー　チャールズ・ハンディ／写真家　ヤン・アルテュ＝ベルトラン

〈効率性がもたらした非効率〉 アメリカ資本市場：再生の選択　　●ハーバード・ビジネススクール 教授　ポール・M・ヒーリー／ハーバード・ビジネススクール 教授　クリシュナ・G・パレプ

│HBR Case Study│

〈スポンサー企業の憂鬱〉 人権団体からの圧力にいかに対応すべきか　　●［ケース・ライター］戦略アドバイザー　トーマス・J・ウェイト

MY OPINION　　●［コメンテーター］ダートマス大学 タック・ビジネススクール 教授　ポール・A・アルジェンティ／元コカ・コーラ CMO　セルジオ・ジーマン／アクセンチュア マーケティング兼コミュニケーション担当 グローバル・マネージング・ディレクター　ジェームズ・E・マーフィ／スキルダム・ライド 社長　キム・スキルダム＝ライド

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